Staf

HR Medewerker

Zwolle

Ben jij diegene die ervoor zorgt dat onze personeelsadministratie perfect op orde is? Zie jij geen foutje over het hoofd en vind je het leuk om het aanspreekpunt te zijn voor alle vragen op het gebied van onze arbeidsvoorwaarden en regelingen?

In verband met het zwangerschapsverlof van één van onze collega’s van de HRM servicedesk zijn wij op zoek naar een nieuwe collega die haar werkzaamheden in deze periode over kan nemen. Je werkzaamheden zullen onder andere bestaan uit:

  • Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden over o.a. arbeidsvoorwaardelijke regelingen;
  • Het opstellen van brieven en overeenkomsten naar aanleiding van personeelsmutaties;
  • Zorgdragen voor het afhandelingsproces hiervan en het signaleren en oplossen van knelpunten;
  • Voorbereiden en verzamelen van informatie ten behoeve van personeels- en managementrapportages (o.a. in- door en uitstroom, verzuimrapportages, onafhankelijkheidsverklaringen, rapportages t.a.v. scholing en opleiding);
  • Ondersteunen bij en meewerken aan het optimaliseren van HR-processen.

Wie zoeken we?

Wij zijn op zoek naar een collega die het leuk vindt om ons team tijdelijk te komen versterken. Je werkt zeer accuraat en gaat graag zelfstandig aan de slag. Je voelt je verantwoordelijk voor je eigen werk en kan goed het overzicht houden. Daarnaast vindt je het leuk om onderdeel van een team te zijn en de samenwerking op te zoeken met collega’s. Ten slotte ben je beschikbaar in de periode van augustus tot en met december.

Verder heb jij:

  • Een afgeronde opleiding op mbo-niveau 4 of hbo (op het gebied van HR of administratie)
  • Minimaal 2 jaar ervaring op het gebied van personeelsadministratie;
  • Goede beheersing van de softwareprogramma’s binnen Microsoft 365 inclusief Cloud oplossingen zoals Teams en OneDrive.

Wat bieden wij jou?

Inhoudelijk uitdagend en afwisselend werk, een zelfstandige functie binnen een ambitieus en gezellig team. Een functie waarin je het verschil kan maken voor alle medewerkers binnen Countus. Daarnaast kun je rekenen op het volgende:

  • Een mooi salaris tussen de € 2.000,00 en 2.600,00 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van je kennis en ervaring;
  • Een dienstverband voor 24 tot 28 uur per week;
  • Veel vrijheid: je kunt je uren indelen in overleg met je directe collega;
  • Een ruime vakantiedagenregeling, minimaal 30 dagen o.b.v. een fulltime dienstverband!
  • Een goede mobiliteitsregeling;
  • Een laptop en telefoon van de zaak;
  • 8,4% vakantiegeld;
  • Tijdens de Corona-periode werken we regelmatig thuis. Je ontvangt hiervoor een thuiswerkvergoeding van € 2,00 per dag!

Countus heeft focus op kwaliteit. Dat betekent dat we grondig en succesvol werken en een professionele kritische instelling hebben. We staan stevig in onze schoenen en zijn maatschappelijke betrokken bij onze medewerkers en klanten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.  

Gepubliceerd op: 11 juni 2021 | Sluitingsdatum: 9 juli 2021

Samenvatting:
Locatie:
Vestiging
Straatnaam
Dokter Stolteweg 2
Postcode, Plaatsnaam
8025 AV Zwolle
Algemeen tel. nr
038 45 526 00
Details:
Functietype
Staf
Part-time/Full-time
Part-time
Salarisindicatie
€ 2.000 - € 2.600 per maand
Belangstelling? Maak je interesse kenbaar via onderstaande button.
Nog vragen? Dan mag je contact opnemen met Marja Blaauw via [email protected] of 0612237978.
Neem contact op met Marja Blaauw